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说,大家对涨薪的期待更大了。
凌玉荣扫了一眼每个人的表情,继续说:“这次涨薪每个人具体涨多少我会等下写在信封里告诉大家,我希望不要互相沟通询问其他人的工资,如果有人问,大家也尽量不要把自己的工资透露出来。”
过去大家的工资都是按照级别来的,一个等级上工资都一样,凌玉荣这话里的意思似乎是指不再按照级别来,魏娟是儿科里的老前辈了,是除了凌玉荣以外资历最深的,好奇追问了句,“这意思是咱们医院有另外的考核标准来定工资吗?”
凌玉荣肯定地点了下头,“有的,目前还在制定中,医生和护士考核标准不同,到时候会公布出来。”
“大家尽量也不要去问别的科室工资怎么样,如果心里有什么疑问,大可以直接来办公室问我,有什么困难的地方,医院这边也会尽力妥当安排。”
“调薪从下个月开始生效,下次领工资单的时候确认一下数额有没有错误,如果有的话,过来跟我说一声。”
众人纷纷嗯了声,凌玉荣随后把写了每个职工名字的信封分发下去,又叮嘱了一遍,“拿回自己办公室再看。”
会议刚结束,大家就迫不及待找了个没人的地,打开信封去看自己到底涨了多少工资。
苏雪桢也拿着信封回了自己办公室坐下,满含忐忑把里面的信抽了出来,清清楚楚看到了信上写的工资,她不由得捂住了嘴。
这次毕竟主要是给1971年以前入职的员工涨薪,苏雪桢是74年进入医院工作,涨幅没有71年的员工那么高,她算了下,应该涨了20,涨薪后的工资是五十四块,跟过去比,足足涨了九块。
过了十多分钟,大家都各自看完了信上写的工资,心里好奇别人,但又有凌玉荣的叮嘱不敢,只能通过脸色来判断,毕竟这个世界上涨工资的喜悦是隐藏不了的,如果在笑或者脸上的表情比较愉快,那就说明这次涨薪涨得还不错,如果表情平淡又没什么笑,那就说明没涨或者涨得少。
下午工作时,涨过工资的人工作积极性都不一样了,明显能看得出差距,苏雪桢看吕子月表情怏怏的,跟魏娟反差明显,猜出她薪水涨幅应该不太高。
魏娟跟凌玉荣入院工作早,是这次涨薪幅度中最大的,最少有45涨幅,几乎是过去工资的一半了,怎么能不开心,脸上的笑容就没挂下来过。
这次工资调整是整个洪江市的职工,下了班,天也阴了下来,但大家脸
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